Executive Search

Nach ganz oben geht es nur mit den richtigen Führungskräften

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International Executive Search für die optimale Besetzungslösung

Executive Search ist die Wissenschaft und Kunst, den richtigen Menschen für die richtige Stelle im richtigen Unternehmen zu finden. Top-Führungskräfte sind heute gefragt – aber was muss der geeignete Kandidat tatsächlich mitbringen und wie ist dieser zu finden? Vor allem mittelständische Unternehmen aber auch große Konzerne stoßen immer wieder auf Schwierigkeiten bei der Suche nach adäquatem Fach- und Führungspersonal. Hier schafft die FMT International Executive Search GmbH Abhilfe und realisiert die ideale Besetzungslösung.

Warum FMT International Executive Search?

1. Die richtige Führungskraft für die richtige Position
Durchschnittlich 60% sämtlicher Fach- und Führungspositionen in deutschen Unternehmen sind falsch besetzt. Die Stelleninhaber wären also in anderen Positionen oft deutlich besser eingesetzt (lt. Wirtschaftswoche). Als hoch spezialisierte Personalberatung und Executive Search Unternehmen mit dem weltweit führenden Tool zur Eignungsprüfung, können wir Ihnen dabei helfen, diese Quote deutlich zu minimieren und exzellentes Personal für Ihr Unternehmen zu finden.

2. Diskrete/Neutrale Direktansprache im verdeckten Stellenmarkt
Für den Auftraggeber kann der Fall bestehen, dass die Stellenbesetzung diskret ablaufen muss, ohne dabei den jetzigen Stelleninhaber, Mitarbeiter oder die Konkurrenz davon in Kenntnis zu setzen. Im Rahmen der Kandidatensuche kommuniziert FMT taktvoll und überzeugend mit höchster Diskretion. Unsere aufwendige Suche konzentriert sich hierbei vor allem auf den verdeckten Stellenmarkt. Denn die besten Führungskräfte sind i.d.R. in Anstellung und nicht auf Stellensuche.

3. Personal als entscheidender Wettbewerbsfaktor
Die wichtigsten Unternehmensprozesse werden von Führungskräften gesteuert.  Kommt es bei Führungspositionen zur Fehlbesetzung, können große wirtschaftliche Schäden entstehen. Zusätzlich sehen sich Unternehmen mit steigendem Wettbewerbsdruck sowie zunehmendem Fachkräftemangel konfrontiert. Absolute Top-Besetzungen sind gefragt und werden künftig den Unternehmenserfolg definieren. FMT findet genau diese Branchenexperten und realisiert Wettbewerbsvorteile.

executive search consultant

Kostenlose Analyse und Erstberatung für Ihr Unternehmen – Finden Sie mit unserer Hilfe heraus, wie hoch der Kostenaufwand für geplante Positionen ist, welche Positionen strukturell relevant sind für Ihre weitere Unternehmensplanung und welche Mitarbeiter aktuell ein Potenzial oder gar ein Risiko darstellen „

– Ronald May, Gründer und Managing Partner der FMT International Executive Search GmbH –

Neu: Unser kostenloser Vakanzen-Check

Sie planen die Besetzung von Führungspositionen? FMT hilft Ihnen:

Unsere Leistung = Ihr Mehrwert

Unsere Expertise im Executive Search sichert Ihren Erfolg:

  Der Besetzungserfolg ist gewiss, auch für schwierigste Positionen

  Über 100 Besetzungen/Jahr; Gehaltsklasse 80 t.€  900 t.€ 

  Führend im Automotive-, Industrie-, Versicherungs- & Finanzsektor

  Kostenlose Nachbesetzung  (nur 1% – 2% der Besetzungen)

Vertrauen und Wertschätzung sind die Basis unserer Partnerschaft:

  Mehr als 300 Stammkunden, darunter 8 DAX-Unternehmen

  Realisierung einer nachhaltigen Win-Win-Situation für alle Beteiligten

  Expertise in nahezu allen Branchen

  Zuverlässigkeit, Flexibilität und stetige Erreichbarkeit

FMT International bietet Ihnen profunde Expertise bei der Suche, Ansprache und Auswahl geeigneter Kandidaten in diversen Branchen. Darüber hinaus verfügen wir über die weltweit effizientesten Instrumente zur Eignungsdiagnostik, pflegen ein globales Netzwerk und können jahrzehntelange Erfahrung vorweisen.

FMT International ist keine Jobvermittlung, sondern sie hilft Unternehmen dabei, die wirklich passenden Experten zu finden und nachhaltig erfolgreich zu platzieren. Vom mittleren Management bis hin zum Vorstand. Dabei verbleibt der überwiegende Teil unserer Besetzungen länger als 5 Jahre im Unternehmen und steigt innerhalb der ersten 3 Jahre auf.

Jetzt Termin für kostenlose Beratung vereinbaren +49 (0)30 40508130

Weitere Besonderheiten von FMT Executive Search

Executive Search Top Consultants

FMT ist Top Consultant

eignungsdiagnostik

FMT Patent: Das weltweit einzige TÜV zertifizierte Eignungsdiagnostik-Tool

Direct Search   Hocheffiziente, zertifizierte Instrumente zur Eignungsdiagnostik

Direct Search   Umfangreiche Branchenerfahrung und langjährige Expertise in Executive Search

Direct Search   Kenntnis über aktuelle Entwicklungen und Markttrends

Direct Search   Weltweites Netzwerk und globales Screening der Märkte

Direct Search   Nachhaltig partnerschaftliche Bindung zu unseren Klienten und Kandidaten

Direct Search   Wissen über länderspezifische Besonderheiten

Ablauf unserer Executive Search

Bedarfsanalyse

  • Unternehmenswachstum
  • Unternehmensnachfolge
  • Restrukturierungen
  • Merger & Acquisition
  • Interim Management
  • Ersatz

Qualifizierung

  • Wertekonstrukt
  • Potenzialanalyse
  • Fertigkeiten
  • Umfeld-Check
  • Marktsituation

Direktansprache

  • Executive Research
  • Aktive Suche
  • Passive Suche
  • Netzwerke
  • Empfehlungen

Kandidatenauswahl

  • Lebenslauf -Analyse
  • Zeugnis-Analyse
  • Structured Interviews
  • Eignungsdiagnostik
  • Assessments

Sicherung/Platzierung

  • Referencing
  • Potenzial-, Werte- & Motivationscheck
  • Angebotsmanagement
  • Gegenangebotsmanagement
  • Kündigungsmanagement

Bridging

  • Coachings / Trainings
  • Onboarding Support
  • Entwicklungsstrategie

Branchen-Champions: Deutschlands beste Personalberater

Wen die Unternehmen bei der Topmanager- oder Expertensuche favorisieren: (WirtschaftsWoche 49/25.11.2016)

Top Personalberatung in Deutschland

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Sie planen Vakanzen oder suchen bereits nach der bestmöglichen Besetzung?

Nutzen Sie unseren kostenlosen Vakanzen-Check für mehr Planungssicherheit

  Schriftlich oder telefonisch                    Aufwand-/Kosten-Analyse                      Risiken-/Chancenbewertung                     Lösungsvorschläge

Wir beantworten Ihnen gerne alle Fragen angepasst auf Ihren Unternehmensbedarf.

Personalberatungen Deutschland   +49(0)3040508130

Hier geht es zur Homepage unserer Personalberatung